Erklärung:
Die Kennzahl benennt den prozentualen Anteil einer Gruppe von Mitarbeitern an einer Gesamtzahl von Beschäftigten.
Für Zähler und Nenner bieten sich vielfältige Merkmale an wie Nationalität, Geschlecht... Es lässt sich beispielsweise darstellen, wie sich der relative Anteil der Vertriebsmitarbeiter an der Summe aller Beschäftigten darstellt oder wie viele Akademiker in den verschiedenen Abteilungen beschäftigt werden.